Input-Kampagnen sind abgestimmte Maßnahmen über einen Zeitraum von 3 Monaten.
Mehr über Input-Kampagnen erfahren Sie hier ==>>
Bezogen auf die Kampagne 'StressStrategie' gibt es keine Lösungen
von der Stange. Auf der Grundlage einer Evaluierung/Analyse wird ein
passgenaues Programm zusammengestellt.
Gerade Führungskräfte leiden vermehrt unter Stress, sind aber gleichzeitig auch
Auslöser von Stressempfindungen.
Stressempfinden ist individuell.
Mit klassischen Seminaren werden die Akteure auf ihre Aufgaben im Gesamtprojekt vorbereitet. Der Analyse adäquate Aufgaben und Methoden werden den relevanten Hierarchiestufen an die Hand gegeben. Der Prozess wird iterativ gecoacht und begleitet.
Eigener Leidensdruck führt zum Handeln.
Stressbewältigung kann auf unterschiedlichen Wegen erfolgen.
Bewegungsangebote, Entspannungstechniken oder Seminare zur Selbstorganisation (Zeitmanagement, Priorisierung usw.) werden flankierend eingesetzt, müssen aber mit Geduld prozesshaft betrachtet werden.
Änderungen in Empfindungen und Bewertungen können nicht beschlossen werden.
Rufen Sie uns an oder mailen Sie!
Vereinbaren Sie einen Beratungstermin.